PARTAGEONS NOTRE FUTUR
Chez CODEGENETIC, nous croyons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes une entreprise en croissance et nous recherchons des personnes talentueuses et passionnées pour se joindre à notre équipe. Que vous soyez un débutant ou un professionnel expérimenté, nous avons des opportunités pour tous les niveaux d'expérience. Rejoignez-nous et faites partie de quelque chose de grand. Explorons ensemble les possibilités de carrière chez CODEGENETIC.
TRAVAILLER CHEZ CODEGENETIC
Chez CODEGENETIC, nous croyons que nos employés sont la pierre angulaire de notre réussite. C'est pourquoi nous nous engageons à offrir des avantages et des opportunités de carrière pour les aider à atteindre leur plein potentiel. En travaillant chez nous, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'une culture d'entreprise inclusive et d'une rémunération compétitive. Nous offrons également des avantages tels que des options de flexibilité de travail et des avantages sociaux pour prendre soin de votre bien-être.
Rejoignez notre équipe et découvrez les avantages de travailler chez CODEGENETIC.
1 / Inclusion et diversité
Chez CODEGENETIC, nous croyons fermement que l'inclusion et la diversité sont des éléments clés de la réussite de toute organisation. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement de travail où toutes les personnes se sentent valorisées et respectées, indépendamment de leur origine, de leur genre, de leur orientation sexuelle, de leur âge, de leur religion ou de leur situation personnelle. Nous croyons que la diversité de perspectives et d'expériences est un atout clé pour notre entreprise, et nous sommes déterminés à mettre en œuvre des pratiques et des programmes qui favorisent l'inclusion et la diversité dans tous les aspects de notre entreprise. Nous encourageons l'expression de l'individualité, la prise de risque, l'innovation et la créativité, et nous nous engageons à maintenir un environnement de travail ouvert et respectueux pour tous.
2 / Équilibre entre travail et vie personnelle
Chez CODEGENETIC, nous croyons qu'il est essentiel de maintenir un équilibre entre le travail et la vie personnelle pour assurer le bien-être et la satisfaction de nos employés. Nous nous engageons à promouvoir des environnements de travail flexibles qui permettent à nos employés de concilier leur vie professionnelle et personnelle de manière efficace. Nous encourageons la prise de décisions éclairées quant à l'utilisation du temps de travail et nous offrons des options de télétravail pour permettre un meilleur équilibre entre le travail et la vie personnelle. Nous croyons que cette approche permet de renforcer la motivation, la productivité et la rétention des employés, et nous nous engageons à continuer à mettre en place des politiques et des pratiques qui favorisent cet équilibre.
3 / Évolution de carrière
Chez CODEGENETIC, nous croyons que pour réussir, les employés doivent avoir des opportunités d'évolution de carrière. Nous nous engageons à offrir des programmes de formation et de développement professionnel pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Nous encourageons la prise de risque, l'innovation et la créativité, et nous soutenons les employés dans leur quête de nouveaux défis et d'opportunités de croissance professionnelle. Nous croyons que cela permet de renforcer la motivation, la productivité et la rétention des employés, et nous nous engageons à continuer à mettre en place des politiques et des pratiques qui favorisent l'évolution de carrière de nos employés. Nous sommes déterminés à offrir des opportunités de carrière stimulantes et des perspectives de croissance à long terme pour tous nos employés.
NOS ENGAGEMENTS
NOS OFFRES DE POSTE
Rejoignez notre équipe talentueuse et passionnée ! Découvrez les opportunités de carrière passionnantes disponibles chez notre entreprise de développement de logiciels nearshore et de solutions informatiques pour le secteur de l'industrie graphique. Devenez partie intégrante de notre mission de fournir des solutions de haute qualité à nos clients.
Nous n'avons pas de postes à pourvoir actuellement.
Notre entreprise accepte les candidatures spontanées de personnes intéressées par une opportunité de carrière chez nous. Nous croyons que les candidatures spontanées peuvent être une source importante de talents et d'idées innovantes, et nous sommes toujours à la recherche de personnes passionnées et motivées pour rejoindre notre équipe. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, même s'il n'y a pas de poste actuellement disponible qui correspond à leur profil. Nous examinons régulièrement les candidatures spontanées et nous gardons toutes les candidatures enregistrées pour des opportunités futures. Si vous êtes intéressé par une opportunité de carrière chez nous, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
Notre processus de recrutement
Notre entreprise a un processus de recrutement rigoureux et détaillé pour s'assurer de recruter les meilleurs talents. Il comprend des entretiens individuels, des tests de compétences et des études de cas pour évaluer les compétences, l'expérience et les motivations des candidats. Nous croyons que cela nous permet de recruter les meilleurs professionnels pour notre entreprise et de garantir la satisfaction de nos clients.
1
Envoie et reception du CV.
2
2 tests PHP et JS pour évaluer la logique, les connaissances
3
Appel téléphonique et interview avec notre équipe technique
4
Entretien avec la direction pour comprendre les motivations
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